Необходимые документы
Перечень документов, представляемых кандидатом при приёме на федеральную государственную службу и для зачисления в кадровый резерв для приёма на работу в следственное управление Следственного комитета Российской Федерации по Орловской области области
1. Анкета (утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 № 667-р).
2. Автобиография;
3. Заявление о приеме на федеральную государственную службу и назначении на должность или о зачислении в кадровый резерв следственного управления;
4. Диплом с приложением (зачетная или оценочная ведомость) ;
5. Диплом о наличии ученой степени и ученого звания (если таковые имеются) ;
6. Документы, подтверждающие повышение квалификации;
7. Удостоверения о награждении государственными, ведомственными и иными наградами (если таковые имеются) ;
8. Копия паспорта;
9. Копия паспорта супруги (супруга) ;
10. Копии свидетельств о рождении детей, о регистрации брака, о расторжении брака (если таковые имеются) ;
11. Военный билет или приписное свидетельство;
12.Копия финансового лицевого счёта, выписка из домовой книги
(либо единый жилищный документ) ;
13. Медицинская справка о состоянии здоровья формы № 086у;
14.Справки из психоневрологического и наркологического диспансеров об отсутствии (наличии) заболеваний, препятствующих прохождению службы;
15. Страховой полис обязательного медицинского страхования гражданина Российской Федерации;
16. Свидетельство о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации (ИНН) ;
17. Страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования и
его копия;
18. Справка о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы; (утверждена Указом Президента РФ от 18.05.2009 № 559)
19. Справка о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы (утверждена Указом Президента РФ от 18.05.2009 № 559)
20. Анкета для бухгалтерии;
21. Копия трудовой книжки;
22. Две цветные фотографии на матовой тонкой фотобумаге размером 3,5×4,5 см и 4×6 см (для работников, имеющих классный чин, звание — в повседневном форменном обмундировании, без головного убора, бюст, анфас).
23. Лицами, работавшими в других организациях, учреждениях
и предприятиях, дополнительно представляется справка о доходах
формы 2 НДФЛ.
24. Лицами, ранее проходившими военную службу или службу
в правоохранительных органах, дополнительно представляются:
заверенная копия послужного списка;
заверенная копия служебной карточки (с поощрениями и взысканиями) ;
заверенная копия приказа об увольнении;
заверенная копия последней аттестации;
заверенная копия приказа об исключении из списков личного состава;
заверенная копия приказа о присвоении первоначального специального звания (для лиц, ранее проходивших службу в органах налоговой полиции,
таможенных органах и органах наркоконтроля) ;
заверенная копия приказа о присвоении последнего воинского или
специального знания;
справка о количестве выплаченных должностных окладов при увольнении (если нет сведений в приказе об увольнении) ;
заключение военно-врачебной комиссии (представляется работником,
уволенным по состоянию здоровья).
25. Лицами, проживавшими после распада СССР на территории бывших союзных республик, дополнительно представляется документальное
подтверждение выхода из гражданства другого государства (вне зависимости
от наличия у лица российского гражданства на момент поступления на службу).
26. Лицами, ранее занимавшими должности иного вида государственной службы, дополнительно представляется заверенная в установленном порядке выписка из правового акта или копия правового акта присвоении классного чина иного вида государственной службы, дипломатического ранга, воинского или специального звания.